青海新闻网讯 为有效增强机关党支部服务基层、农牧区党支部凝聚人心能力，促进村党支部晋位升级，提升机关党建工作整体水平，班玛县45个机关党支部(含36个县直机关党支部、9个乡镇机关党支部)与32个行政村党支部、3个移民点党支部、1个城镇社区党支部进行结对并签订共建共创责任书，从制度建设、党员发展、阵地建设、教育培训管理、晋位升级等多方面入手，通过学习研讨、联系互访、志愿服务、党建指导、结对帮扶等途径和方式开展共建活动。

制定共建措施。机关党支部结合自身问题制定整改提高和晋位升级措施，强势推进自身上档升级；党务工作人员主动学习党建工作知识，提升党建业务能力和指导能力。机关党支部组织力量到结对村开展党建工作问题大摸排，综合分析原因，帮助制定整改提高和晋位升级措施，明确每年整改提高和晋位升级目标。

共同晋位升级。落实共建共创载体和抓手，共同进行整改提高和晋位升级。后进党支部年内实现教育转化率达100%，3年内晋位升级达100%；一般党支部晋位先进党支部每年达20%以上。

共同发挥作用。围绕党员义务和本单位、村实际，划分机关和农牧民党员责任岗(片)，让每名党员切实履行义务，真正发挥先锋模范作用和示范引领作用。切实转变机关干部职工工作作风，每半年组织力量深入结对村开展1次以上的爱国教育、法制教育、感恩教育和形势教育，教育引导广大群众牢固树立“三个离不开”的思想，自觉遵纪守法；自觉维护民族团结和祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂。

帮助提升党性修养。机关党支部书记围绕宣传党的路线方针政策，农牧民党员普遍关注的热点、难点、疑点问题，每半年到结对村为党员、入党积极分子上党课。

关心关爱贫困党员。真情关心关爱贫困农牧民党员，为贫困党员提供信息、项目、技术、法律等方面援助，多措并举助其脱贫致富，确保3年内贫困党员脱贫率至少达80%。

帮助发展党员。帮助结对村党支部在村干部、大中专院校毕业生、退伍军人、致富能手等青年农牧民中物色培养对象、教育入党积极分子和发展党员，确保每个村党支部每年至少培养2—3名入党积极分子，发展1名党员。

共同健全落实制度。共同建立健全落实党内活动制度，不断拓展党组织的活动内容，创新活动方式，做到相互学习，相互推动。党建工作指导员和联络人员参与村党支部活动每年不少于4次；邀请农牧民党员列席机关党支部活动。帮助结对村建立健全务实、管用的村级班子工作运行、干部教育管理、群众教育引导、党员管理发展、社会管理等一系列制度，并严格执行。

建立联席会议制度。每半年至少召开1次联席会议，共同研究解决工作中的新情况、新问题，推动共建工作健康发展。确立共建工作联络员和党建工作指导员，共建联络员每季度下村不少于一次，机关党支部书记每半年到结对村指导工作不少于一次，同时为农牧民党员、入党积极分子上党课。双方做好结对共建活动记载，并及时向共建单位上级党组织反映共建共创活动情况。

来源：大河网