去年以来,河南省西峡县检察院以提高预防能力为重心,以预警和降低职务犯罪发案率为目标,全方位、多领域开展预防调研工作,为“龙乡”健康和谐发展构建绿色屏障。

　　“深入排查”,落实同步预防“无死角”。结合正在查办和已经办结的典型案件做到“三个深入”:深入了解犯罪行为的演变过程和症结;深入发案单位了解研究致罪的客观因素;深入了解犯罪诱发、滋生因素,查找隐患部位,有针对性地进行风险评估,并指导县政府相关部门抓好落实。对13个单位存在的源头性、制度性的预防问题,适时向单位提出防范和遏制职务犯罪的对策和检察建议共计46条,帮助其形成预防腐败的长效机制,达到了“零发案”的预防目的。

　　重心前移,确保预防调查“零等待”。紧紧围绕国计民生的重大建设事项、人民群众关心的热点难度问题开展预防调查工作,研究分析个案和系统或行业职务犯罪的原因、特点、手段等规律性问题,预测职务犯罪的发展变化趋势,对具有区域性、行业性、苗头性、规律性、典型性等问题,作深入的调查分析,并将开展预防调查与堵塞漏洞、建章立制及法治教育有机地结合起来。2015年以来,完成专项预防调查报告5份,其中13条预防建议被党委政府转发至全县乡镇机关。

　　文化熏染,做到预防警示“零遗漏”。该院与县艺术团协作制作群众喜闻乐见的廉政警示教育节目在全县巡演;建立“预防职务犯罪宣传和警示教育手机短信平台”,年发廉政短信100余条;在县电视台黄金时段插播廉政公益广告和廉政短片;制作了37块廉政宣传巨型广告牌;组建“送法进机关”宣讲团,深入全县54个机关单位,以“学法用法预防职务犯罪”为主题,结合各部门职务行为风险点开展精准预防教育,从源头上强化干部廉洁自律行为。

来源：正义网