—— 助力发展殚精竭虑 扶危济困争先恐后

　　春光明媚，沿浦江县黄宅镇义乌溪段走去，一片由镇辖区23名两新组织党员种植的石榴林吸引人们驻足欣赏，这是该县两新组织党员在“8义40条”推动下的公益成果。
　　去年10月，作为“四个全面”战略布局试点县的浦江，在探索开展“信义先锋”建设活动中，对每一名两新组织党员进行创新管理，制定出台讲忠义、讲正义、讲孝义等“8义40条”信义党员标准，并对信义行为的践行情况实行积分管理，每月汇总，一旦有党员年终信义积分低于60分，即被亮起红灯，列入不合格名单接受教育整改。
　　“党员楼雄武拾金不昧，捡到120元钱主动交给门卫，给予讲廉义积分5分认定；党员黄建文热心助人，免费帮工友修理电脑，给予讲仁义积分5分认定……”据了解，浦江县两新组织党员信义积分共分成基础分、信义分和倒扣分三个部分，其中每月参加组织生活、及时完成党组织分配任务的得基础分（满分30分）；践行信义先锋“8义40条”标准的，每次行为得5~15分，如有违反信义标准行为的，则相应进行扣分。
　　活动开展至今，浦江两新组织党员的“信义”表现得到广泛赞誉。据不完全统计，截至目前，该县两新组织党员已围绕企业发展献计献策1700余条，改进先进操作法50余项，为困难职工献爱心达12万余元，义务献血500多人。今年1月，浦江遭遇强降雪寒潮天气，抢险防灾过程中，10余名企业主党员免费出借厂里的发电设备，用于帮助部分受灾乡镇居家养老中心恢复运行，而在道路清理积雪、除冰送暖关头，更多的两新组织党员冒寒出动，伸出援助之手。大家的汗水也没有白流，经县两新党组织分类收集，大家被记上了相应的积分。
　　“信义积分的推出，不仅要求我们企业党员在工作岗位、个人品德等方面要优于普通职工，也倒逼我们企业党支部要主动发力，让党员们积极展示信义风采。”浦江县金垒锁业党支部书记李家庆说。除了自选活动，浦江县委组织部还规定了一些硬性动作，如将每月21日作为全县两新党组织的组织生活日，两新组织党员必须佩戴党徽上班并设立党员先锋岗，接受职工群众监督。
　　如今，将信义行为转化成积分榜还有了更为丰富的补充。浦江县已推出“信义积分实物兑现”制度，年终信义积分在60分以上的，根据分值不同兑换相应小物品，信义积分在90分以上的还可参与县、乡两级的“信义先锋”评选活动。被成功评选为“信义支部”的，县管留存党费将给予一定补助，用于党组织活动经费。

来源：金华市人民政府网